HRIS Mobile App

Solusi Manajemen
yang Lebih Mudah,
Efisien dan Terintegrasi dalam Genggaman

Human Resources Information System

Dengan fitur-fitur seperti Absensi dengan GPS dan Foto Diri, Form Lembur, Ijin cuti, dan Klaim Reimburse, Aplikasi ini memberikan kemudahan dan efisiensi bagi karyawan dan manajer dalam mengelola waktu kerja dan administrasi karyawan.

Absensi

Fitur absensi dengan GPS memungkinkan perusahaan Anda untuk melacak lokasi karyawan saat mereka melakukan absensi, sehingga memastikan kehadiran mereka di tempat kerja yang seharusnya. Sementara itu, fitur foto diri akan memverifikasi identitas karyawan dan meminimalisir terjadinya kecurangan dalam proses absensi.

 

Form Cuti

Karyawan akan dimudahkan untuk mengajukan cuti mereka secara online, tanpa perlu mengisi formulir manual yang memakan waktu dan merepotkan. Dengan fitur ini, karyawan dapat mengajukan jenis cuti apa pun, termasuk cuti sakit, cuti tahunan, atau cuti mendadak, dan memilih tanggal serta durasi cuti dengan mudah.

Form Lembur

Fitur form lembur ini memberikan kemudahan dan efisiensi dalam mengelola lembur karyawan, sehingga dapat meningkatkan produktivitas dan meminimalisir kesalahan dalam proses administrasi lembur. Dengan fitur ini, karyawan dapat mengajukan permintaan lembur, memilih jenis lembur, waktu mulai dan berakhir lembur, serta deskripsi singkat tentang alasan lembur.

Form Kehadiran

Fitur Attendance Request ini berfungsi untuk membantu karyawan jika ada permintaan tentang kehadiran seperti (Work from home, On duty, keterlambatan, pulang lebih awal dll)

Form Klaim Reimburse

Fitur form klaim reimburse kami memberikan kemudahan dan transparansi dalam pengajuan dan pengelolaan klaim reimburse karyawan, sehingga dapat mengurangi biaya dan waktu administrasi yang terkait dengan proses klaim reimburse tradisional.

Semua Fitur HRIS Mobile Terintegrasi
dengan Modul HRIS & Payroll

Modul Lengkap

Enterprise Resource
Planning Terintegrasi

Finance Accounting

Laporan keuangan, arus kas, neraca, dan analitik keuangan terintegrasi.

Manajemen Stok

Kelola inventaris, gudang, dan pergerakan barang secara real-time.

Penjualan

Order management, invoice, dan pipeline penjualan dari satu platform.

Pembelian

Purchase order, vendor management, dan persetujuan pengadaan otomatis.

HRIS & Payroll

Kelola SDM, absensi, penggajian, dan pengembangan karyawan secara terpadu.

Project Management

Manajemen proyek, task, timeline, dan kolaborasi tim lintas divisi.

CRM

Pipeline pelanggan, riwayat interaksi, dan manajemen hubungan klien jangka panjang.

Manajemen Aset

Pelacakan aset, depresiasi, pemeliharaan, dan lifecycle manajemen aset perusahaan.